Marcin Mazureknarzędzia online · artykuły · księgarniaRSS
Okładka: Mentoring. Złote zasadyTylna okładka: Mentoring. Złote zasady

Mentoring. Złote zasady

Autor: Maciej Bennewicz, Anna Prelewicz

druk na żądanie

Onepress

35,40 zł 59,00 zł -40%

Kup w księgarni Onepress

Gdzie kupić

Wolisz słuchać? Ten tytuł jest dostępny w aplikacji Storytel w ramach abonamentu.Słuchaj w Storytel

Ceny z feedów partnerów, odświeżane codziennie. Linki są partnerskie — przy zakupie dostaję prowizję, cena dla Ciebie się nie zmienia.

Czytaj fragmentPobierz PDF

Kategorie
Coaching, Kompetencje osobiste, Twoja kariera, Zarządzanie
Wydawca
Onepress
Rodzaj
książka
Format
140x208
Oprawa
miękka
Stron
320
Data wydania
2019-04-23
ISBN
978-83-283-5447-0

Fragment książki — 24 strony

Kliknij stronę, żeby powiększyć. Całość możesz przeczytać online albo pobrać jako PDF. Fragment udostępniony przez wydawcę.

  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 1 z 241
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 2 z 242
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 3 z 243
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 4 z 244
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 5 z 245
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 6 z 246
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 7 z 247
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 8 z 248
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 9 z 249
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 10 z 2410
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 11 z 2411
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 12 z 2412
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 13 z 2413
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 14 z 2414
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 15 z 2415
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 16 z 2416
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 17 z 2417
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 18 z 2418
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 19 z 2419
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 20 z 2420
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 21 z 2421
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 22 z 2422
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 23 z 2423
  • Fragment „Mentoring. Złote zasady” — strona 24 z 2424

Opis

Listen to "DG29 / Mastermind to silnik Twojego solo-biznesu" on Spreaker.

Prowadź mnie!

Słowo "mentor" wywodzi się z mitologii greckiej. Ściślej pochodzi od imienia jednej z postaci mitologicznych, Mentora, któremu wyruszający pod Troję Odyseusz, król Itaki, powierzył pieczę nad swoim majątkiem, a także żoną i synem. Gdy syn Odyseusza Telemach wyruszył na poszukiwanie ojca, rolę Mentora przejęła bogini Atena - opiekun stał się przewodnikiem. Od zarania dziejów ludzie szukają mentorów, osób posiadających szeroką wiedzę i bogate doświadczenie, którymi mogą zainspirować innych i które wykorzystują, by wskazać im ścieżkę rozwoju. Relację mistrz - uczeń spotkamy w mitach starożytnej Grecji i Rzymu, w taoizmie i buddyzmie, w koncepcji konfucjańskiej, w zakonach sufickich islamu, w indyjskim systemie sampradaya, a także w judeochrześcijańskiej tradycji nauczycieli.

Dzisiejsi mentorzy służą wsparciem przede wszystkim ludziom biznesu. Obficie czerpiąc z odkryć psychologii i doświadczeń coachingu, pomagają swoim klientom uzyskać natychmiastową poprawę w obszarach związanych z wynikami ilościowymi i jakościowymi. By czynić to skutecznie, powinni dobrze poznać nie tylko osobę, wobec której pełnić będą rolę mentora, lecz także siebie - przede wszystkim własne ograniczenia oraz kompetencje mentalne, które decydują o byciu mistrzem. Mentor musi również uzbroić się w wiedzę i umiejętności, z których będzie korzystał, prowadząc mentee (klienta) ku obranemu celowi. Poznawszy zaprezentowane w tej książce złote zasady mentoringu, dowiesz się, czy jesteś gotów na to, by stać się dla kogoś mentorem, lub czy mentor, którego wybrałeś, jest tym właściwym.

Linki do księgarni są linkami partnerskimi Grupy Helion i Księgarni PWN (przez sieć Adtraction). Ceny i dostępność pochodzą z oferty wydawcy i mogą się zmienić.