Zarządzanie zespołami liderów. Współpraca, coaching, osiąganie wyników

Zarządzanie zespołami liderów. Współpraca, coaching, osiąganie wyników


Umiejętnie dobrani pracownicy decydują o sukcesie firmy. Problemem niejednej organizacji jest to, że menedżerowie najwyższego szczebla koncentrują się na zadaniach indywidualnych zamiast na współpracy z innymi członkami zespołu zarządzającego.

Nie bądź samotnym strzelcem - stwórz grupę nie tylko do zadań specjalnych!

Oto szczegółowy przewodnik nie tylko dla prezesów i menedżerów, lecz także specjalistów ds. HR i coachów. Jest owocem wieloletnich badań przeprowadzonych na 120 zespołach zarządzających z całego świata.

Dzięki lekturze tej książki dowiesz się:

  • jakie warunki musisz spełnić, by zespół stał się efektywny,
  • jak dobrać do zespołu odpowiednich ludzi,
  • jak stworzyć właściwą strukturę zespołu i określić zasady współpracy,
  • jak określić cele, które będą ważne i motywujące dla twojego zespołu liderów,
  • jak zapewnić zespołowi profesjonalne wsparcie.